
DevOps-инженер/SRE
Уровень
Senior
Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».
«Фоксфорд» — это продуктовая Edtech-компания. У нас более 12 млн пользователей на платформе и уже 1300 сотрудников в штате. Входим в топ-5 крупнейших EdTech-компаний в детском сегменте по версии авторитетного отраслевого рейтинга Smart Ranking.
У нас сложный продукт, который решает самые разные задачи учеников, их родителей и учителей. Онлайн-занятия проходят на собственной учебной платформе в индивидуальном и групповом формате, а также в формате вебинаров. Преподаватели используют специальные учебные механики и технологии — виртуальную доску, интерактивные задачи и опросы, подборки задач для развития конкретного навыка.
👻 Про команду и стек
Платформа состоит из различных приложений и сервисов, включающих вебинары в режиме реального времени, персональные классы, чат, систему распространения видео и контента, интерактивные доски, презентации, опросы и другие интерактивные компоненты, предоставляющие обучающий контент и увлекательный опыт.
Разработка «Фоксфорда» — это 70+ человек (BE, FE, QA, DevOps), ребята уровня middle и senior. Мы используем:
- Kubernetes, Helm
- Flux CD, Ansible, Terraform
- Github Actions
- Prometheus, Mimir, Loki, Grafana
- Consul
- PostgreSQL, Elasticsearch, Redis, Kafka, ClickHouse
- Selectel (Cloud, Bare Metal)
- Бекенд разрабатывается на Ruby on Rails, Rust
- Клиентская часть на React, Effector
Сейчас мы ищем DevOps-инженера.
🛠 Ключевые задачи
- развивать и улучшать инфраструктуру на базе Kubernetes – от проектирования архитектуры до автоматизации типовых операций;
- настраивать инфраструктуру с помощью Terraform и Ansible – чтобы изменения были прозрачными, управляемыми и повторяемыми;
- работать над стабильной и предсказуемой доставкой кода – строить и совершенствовать CI/CD-процессы, внедрять новые инструменты и подходы;
- обеспечивать наблюдаемость систем – настраивать сбор метрик, логов и алертов так, чтобы проблемы выявлялись ещё до того, как на них обратят внимание пользователи;
- взаимодействовать с другими членами команды разработки – помогать выкатывать сервисы, масштабировать их и делиться DevOps-практиками.
⭐️ Что мы ищем в кандидате
- большой опыт использования Kubernetes в production и понимание принципа его работы;
- большой опыт работы с Linux (Ubuntu);
- понимание устройства аппаратной части сервера, сетей и т. п;
- активное использование в работе GitOps и IaC-практик;
- опыт работы с PostgreSQL;
- опыт в сфере автоматизации процессов настройки и управления серверами (Ansible);
- опыт работы с сервисами с высоким уровнем доступности;
- будет большим плюсом опыт работы в проектах с высокими нагрузками.
❤️ Почему у нас классно
- официальное трудоустройство (белая зарплата, отпуск);
- рыночный оклад + ежегодный пересмотр по результатам перформанс-ревью;
- выбирай удобный формат работы — мы окей как с полной удалёнкой (в том числе не из России), так и будем рады встретиться в офисе у м. Тульская (Москва);
- у нас гибкое начало дня: главное – результат, при этом важно быть на командных синках и чтить дедлайны;
- выдаём Macbook Pro для работы;
- забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корпоративный психолог, компенсация больничного. А если приболеешь — пришлем витаминный бокс :)
- развитие: корпоративные курсы иностранных языков, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения;
- мы аккредитованная IT-компания и поможем получить отсрочку и другие льготы.
✍🏻 Процесс найма
Мы стремимся принимать решения быстро: интервью с рекрутёром (30 минут) —> интервью с СТО (60 минут) —> техническое интервью (60 минут) —> оффер.