Младший методист по веб-разработке
Создавать курс «Веб-разработка (HTML, CSS и JS)»
Формат работы
Удалённо
Уровень
Junior
Занятость
Полный день
Зарплата
до 70 тыс.₽ на руки
Привет! Мы команда онлайн-школы «Фоксфорд».
Мы уже 13 лет на рынке, а сейчас входим в топ-10 крупнейших EdTech компаний России и в топ-3 в школьном сегменте.
Наша цель — помочь ребятам получить знания независимо от их часового пояса и геолокации. Мы готовим к первому классу и к выпускным экзаменам, помогаем поступить в университет и исполнить мечту.
Про направление:
В цифровые навыках ребята занимаются разработкой и поддержкой множества продуктов Фоксфорда, заточенных на развитие у детей самых разных возрастов навыков программирования, логики, креативного мышления и владения компьютером и компьютерными программами.
Мы ищем человека обладающего как предметной экспертизой в веб-разработке, так и методологической, для того чтобы разрабатываемые уроки были полезными и супер-интересными.
Работать необходимо в паре со старшим методистом, который определять смысловое наполнение уроков и выносит его на обсуждение с младшим.
Основные задачи младшего методиста:
- Создание поэтапного плана урока для курса «Веб-разработка (HTML, CSS и JS)».
- Создание методических указаний к уроку.
- Создание набора визуальной поддержки к уроку (презентации (по созданному шаблону), анимации, видео и прочее).
- Работа с интерактивными задачами на платформе Фоксфорда.
Идеальный кандидат:
Обязательно:
- Опыт разработки образовательных программ для детей 13-18 лет.
- Опыт веб-разработки на HTML, CSS и JS от 1 года.
- Открытость, креативность, изобретательность
Желательно:
- Опыт работы с Figma и ее плагинами.
- Опыт работы с фреймворком React.
- Опыт проведения занятий для детей 13-18 лет.
- Любое профильное образование будет в плюс (педагогическое, психологическое либо же связанное с IT)
- Опыт коммерческой разработки игр желателен, но необязателен.
- Курсы повышения квалификации методистов/преподавателей тоже плюс.
Какого человека мы ждём в команде:
Мы хотим яркого, открытого и честного коллегу. Ребята в команде отличаются креативностью и изобретательностью, высокой вовлеченностью и большим желанием сделать качественный продукт для детей, который поможет им в будущем развиваться в сфере IT. Если это звучит похоже на тебя, то скорее оставляй отклик!)
А что в замен:
- Возможность прокачать свои методические навыки, работая в паре со старшим методистом.
- Молодая, драйвовая команда – нам не всё равно, мы искренне болеем своим продуктом :)
- Полная удалёнка или возможность работать из офиса (БЦ в 5 мин. от м.Тульская, Москва) – можно самостоятельно выбирать формат работы.
- Оформление по трудовому договору.
- ДМС после испытательного срока.
- Возможность изучать 5 иностранных языков на корп.курсах, скидки на продукты Фоксфорда и Нетологии.
Немного о том, какие этапы подбора ждут кандидата:
интервью рекрутера -> тестовое задание -> интервью с тимлидом и руководителем направления-> оффер-> Счастливая жизнь вместе %)